春光讯（区域人力行政部  高彭）人力行政制度的建立及实施是人力行政工作实现科学化、规范化的重要途径，是人力行政工作的核心内容。海南区域公司人力行政部根据公司的发展要求，不断补充完善更新人力行政制度以适应公司发展要求。为加深对新制度的学习与运用，有效将制度贯彻执行到工作的各个方面中，助推区域公司的发展，海南区域公司人力行政部于近期组织人力行政系统新制度测试。

    来自区域及各项目20名人力行政系统人员参加了本次测试，合格率100%，其中33%人员取得优异成绩。通过本次测试，海南区域人力行政系统的所有成员，深化了对制度的理解，同时也从测试的过程中认识到了自身工作的不足之处。部分参与测试的人员表示，在今后工作中将加强专业知识学习，将各项新制度落到实处。